Schlagwort: Azubi Events

„Azubi Training“ als  Weiterbildungsmaßnahme

Aktivieren Sie schlummernde Kompetenzen Ihrer zukünftigen Fachkräfte!
Diese Weiterbildungsmaßnahme ist grundsätzlich für einen Tag konzipiert.  Inhaltlich bearbeiten wie Handlungskompetenzen und soziale Kompetenzen.
Zudem werden die Handlungsfelder Kommunikation, Präsentation sowie hilfreiche individuelle Umgangsformen angeboten.

Durchführungsorte

Als  Lernort benötigen wir einen ca. 100qm großen Seminarraum.  Eine betretbare Außenfläche wäre optimal.
Alle benötigten Medien für die Lernerfahrungen bringen wir mit.

Gerne bieten wir auch unseren Teamparcours in Berchtesgaden an. Bei uns können wir 3 Seminarräume zur Verfügung stellen. Im Freigelände finden haben wir eine große Wiese. Im dazugehörigen Waldstück befindet sich der Teamparcours. Die Übungen sind auf Bodennivau und bis maximal 8m hoch installiert. Zudem können wir Speisen und Getränke direkt vor anbieten.

Die von uns angebotenen Trainings sind wettersicher.

Suchen Sie eher ein Event für Ihre Auszubildenden?

Unser Vorschlag zum Ablauf

  • Ankunft und Begrüßung
  • Warm-up
  • Vormittag: Konstruktive Indoor-Übungen nach Heckmair zu den Themen:
    • Empathie
    • Kommunikation
    • Feedback erhalten
    • Feedback geben
    • Respektvoller Umgang miteinander
  • Mittagessen als Tellergericht
  • Alkoholfreie Getränke während des Azubi-Trainings
  • Nachmittag: Outdoortraining zu den Themen:
    • Kooperation
    • Vertrauen
    • Sicherheitsbestimmungen annehmen
  • Optionale Themen:
    • Ziele und Werte im Unternehmen (Azubis und Trainees)
    • Projekt Decision maker für (Trainees)
    • Intrapreneurship (Trainees)
  • Durchführende: TrainerInnen der WatzmannAkademie

Hier stellen wir eine Übung vor

Lassen Sie sich ein auf knifflige Problemlösungsaufgaben.
Die Aufgabenstellungen bei unseren Spaßparcours erfolgen mit klarer Zielsetzung, so dass sie eine echte Herausforderung darstellen,
aber von den Teilnehmern bei entsprechendem Bemühen als durchaus erreichbar angesehen werden.
Die Durchführung erfordert viel Sorgfalt und Geduld, aber nur ein geringes Maß an körperlicher Fitness.
Für alle Teilnehmer wird am Ende eine annehmbare „win-win-situation“ entstehen.

Azubi Training indoor "Irrgarten".
Irrgarten
Ablauf einer konstruktiven Übung
Einweisung und Impulsreferat
Bildung von Zufallsteams
Instruktion
Aktion
Reflexion

Irrgarten:
Irrgarten ist eine Problemlösungsaufgabe, bei der nicht Sportlichkeit
und Stärke, sondern Hirn und Zusammenarbeit verlangt. Dabei gilt es,
einen richtigen Weg durch eine aus Einzelfeldern bestehende Fläche zu
finden. Allerdings, die Sache hat so manchen Haken. Die zu
erreichenden Punkte schmelzen schnell zusammen. Eine Übung, die jedem
etwas bietet und so manchen Gesprächsstoff liefert.

 

Azubi Training indoor "Kommunikation".
Azubi Training indoor „Kommunikation“.
Hinweise zur Organisation
Für den Vertrag gelten ausschließlich unsere AGB, andere Bedingungen werden nicht Vertragsinhalt,
auch wenn wir Ihnen nicht ausdrücklich widersprechen!
Alle Angebote freibleibend und je nach Verfügbarkeit!
Eigene Anreise

Individuelle Trainings/ Team-Klausuren

info@teamwatzmann.de
+49 (0) 8652 3314.

Wir gestalten Top-Trainings!

 Wo die Top-Azubis im Jahr 2017 herkommen?

Aufgeführt sind die 218 besten Lehrlinge nach den Bundesländern.

Acht Azubis aus Oberbayern wurden bei der nationalen Bestenehrung ausgezeichnet.

Azubi Training
Aus welchen Bundesländern kommen die besten Azubis?

Quellennachweis: IHK Magazin vom Januar 2017, Seite 21

Kicker bauen kann im Park oder im Seminarraum erfolgen.

Azubi Training
Kicker bauen für Lehrlinge

Das Produkt Azubi Training kann auch als Azubi Event ausgerichtet werden

Kennenlerntage für Lehrlinge

Intrinsische Motivation und extrinsische Motivation bei Angestellten und Lehrlingen.

Der Begriff intrinsische Motivation bezeichnet das Bestreben, etwas um seiner selbst willen zu tun, weil es einfach Spaß macht, Interessen befriedigt oder eine Herausforderung darstellt.
Bei einer extrinsischen Motivation steht dagegen der Wunsch im Vordergrund, bestimmte Leistungen zu erbringen, weil man sich davon einen Vorteil (Belohnung) verspricht oder Nachteile (Bestrafung) vermeiden möchte.

Sie sehen DOMINO.

Die Lehrlinge lassen sich auf ein sehr kniffliges Projekt mit einer rasanten Lösung ein.

Kooperation und Absprache in den Sub-Teams, Einhaltung der Sicherheitsbestimmungen und der vorgegebenen Regeln sind hier gefragt.

 

Kunden die diese Maßnahme gebucht haben, buchten häufig auch noch
Azubi Training und Azubi Projekte
Referenzen
Zu den Referenzen
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Alle Preisangaben zuzüglich gesetzlicher MwSt.
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Individuelle Trainings/ Team-Klausuren

Sie möchten ein noch individuelleres Training/ eine individuelle Team-Klausur, das ganz auf Ihre Bedürfnisse und Vorstellungen zugeschnitten ist. Nehmen Sie einfach direkt Kontakt mit uns auf:

info@teamwatzmann.de, +49 (0) 8652 3314.

Wir gestalten Top-Trainings!

Quellenempfehlungen:
http://de.wikipedia.org/wiki/Motivation
http://www.eduhi.at/dl/Motivation.pdf
http://www.psych.uni-potsdam.de/people/rheinberg/files/Intrinsische-Motivation.pdf
Michael W. Busch @ TU Braunschweig
https://www.tu-braunschweig.de/

Teambuilding als Maßnahme zur Zukunftsicherung

Teambuilding als Entwicklungsmaßnahme

Die Zukunft formen Sie durch systematisches Lösen von Problemen. Dafür benötigen Sie sehr gute Teamarbeit. Gezieltes und eingeübtes Feedback verbessert die interne Kommunikation  demzufolge entsteht ein gutes Miteinander.

Für alle Mitglieder stellt eine solche Maßnahme eine neue Erfahrung dar. Entsprechend starten wir gemeinsam mit einem sanften Einstieg.
Im weiteren Verlauf wechseln sich kurze Impulsvorträge mit gemeinsamen Erfahrungsübungen ab. Im folgenden offerieren wir einen Mix aus Übungen im Hörsaal und im Gelände. Schließlich wollen wir wettersicher bleiben!

Auftragsklärung

Am Anfang einer Teambuilding Maßnahme steht immer die strukturierte Auftragsklärung.  Schließlich verdienen Sie eine maßgeschneiderte Teamentwicklung.

In welchem Verhältnis natursportliche Medien dabei eingesetzt werden entscheiden Sie.

Beliebte natursportliche Inhalte

Demzufolge gehört dazu Floßbauen. Die Errichtung eines Iglus. Gemeinsames Drachenbootfahren auf dem Chiemsee, Fühlinger See in Köln und in München.
Aber auch gerne als Klettersteigtraining. Gemeinsames Hüttenwandern in den Bergen beflügelt  ihre Teamklausuren.

Inhouse Seminare

Natürlich gestalten wir auch reine Inhouse-Seminare. Hierbei setzen wir konstruktive Übungen zur Verstärkung der Inhalte ein.
Beispielsweise bei unseren Intensivworkshop für Nachführungskräfte.

Was ist Teambuilding?

Teambuilding ist ein Prozess. Er unterscheidet sich von Team-Events dadurch, dass die Prozesstrainer auf den Gruppenprozess konstruktiv gestaltend reagieren können.
Dabei lassen sie sich von den Bedürfnissen der Gruppe leiten. Entsprechend kann sich eine Veränderung des Ablaufes oder der Inhalte ergeben.
Mögliche Änderungen werden selbstverständlich dabei mit der Gruppe abgestimmt.

Wo bieten wir Teambuilding an?

Unterkünfte
Berghütte
Gasthaus
3- Sterne Hotel
4- Sterne Hotel
Durchführungsorte
Bad Tölz – Bayerisches Oberland
Berchtesgaden
Berchtesgadener Alpen
Borkum – Insel
Chiemgauer Alpen
Harz
Ostseebad Prerow
Schwarzwald
Sylt – die Königin der Nordsee

 

Teambuilding, Zusammensetzung von Teams. Teamklausuren und Tagungen
Zusammensetzung von Teams. Teamklausuren und Tagungen

Trainerempfehlung

Die Geschwister Rechler

Ulrike Rechler ist wohnhaft in Lübeck. Sie verfügt über eine Ausbildung zur Dipl. Ing. Architektin  und Reg. Baumeisterin. Als Lehrberuf ist Sie Gesellin im Holzbildhauerhandwerk.
Sie besitzt Weiterbildungen als Business Coach, Mediatorin und Trainerin.
Im Business Design und in der Organisationsentwicklung ist sie erfolgreich tätig.
Als selbständige Prozessberaterin unterstützt sie kleine und mittelgroße Unternehmen (KMU). Dabei legt sie ihr Augenmerk darauf das, diese ihre vielfältigen Potenziale immer besser nutzen.
Herausforderungen in Chancen zu wandeln und Veränderungen erfolgreich zu gestalten.

Hans Rechler – aus Berchtesgaden, MBA, MIM (Univ. Salzburg)
Personalmarketing Spezialist und Dipl. Outdoor-Trainer. Er gestaltet mit seinem TEAMWATZMANN Team erfolgreiche Team-Entwicklungsprojekte.
Es handelt sich dabei einzigartige und individuelle Team-Erlebnisse.
Die TeamWatzman GmbH unterstützt die Personalmarketing Aktivitäten in Ihrem Unternehmen.
Zum einem mit begleitenden Modulen wie Azubi-Projekttage für die Auszubildenden.
Ferner unterstützen wir ihr nachthaltiges Bestreben die Attraktivität als Arbeitgeber zu erhöhen.
Für ihr Hochschulmarketing haben wir flankieredne Maßnahmen entwickelt. Damit Sie die nur besten Talente erhalten.

Individuelle Trainings/ Team-Klausuren

Sie möchten ein noch individuelleres Training/ eine individuelle Team-Klausur, das ganz auf Ihre Bedürfnisse und Vorstellungen zugeschnitten ist. Nehmen Sie einfach direkt Kontakt mit uns auf: info@teamwatzmann.de, +49 (0) 8652 3314.

Wir gestalten Top-Teambuildings!

 

Erhalten Sie genügend Bewerbungen?

Azubi Kennenlerntage richten wir als Event gemäß Ihren Anforderungen aus.
Als Beispiel stellen wir Ihnen Floßbauen vor. Sie können diese Maßnahme auch als Teambuilding ansetzen.
Ferner ist diese zur Teamentwicklung oder als Teamevent für Trainees geeignet.

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Floß bauen

Floß bauen

Wer hat sich nicht schon immer einmal gewünscht, wie Tom Sawyer und Huckleberry Finn ein eigenes Floß zu bauen.
Mit einem selbstgebautem Floß werden die wilden Wasser der Salzach oder Königsseer Ache befahren.

Teamgeist ist gefragt und jede Person bekommt eine Aufgabe. Ihre Auszubildenden haben die Aufgabe, aus verschiedenen Materialien ein trag- und schwimmfähiges Floß zu bauen.
Dabei haben ein oder mehrere Teams die Aufgabe, aus verschiedenen Materialien ein trag- und schwimmfähiges Floß zu bauen. Es stehen ihnen dazu Fässer, Bretter und Seile zur Verfügung. Die Materialien werden miteinander mit Leinen verbunden. Nach einer kleinen Knotenkunde sind der Kreativität der Teams keine Grenzen gesetzt.

Unsere Team-Guides stehen Ihnen mit Rat und Tat zu Ihrer Seite.

Bei der anschließenden Testfahrt auf dem Fluss wird das Floß nach Belieben getauft und die Flagge Ihres Unternehmens gesetzt. Auf Wunsch können Sie ein Wettrennen der Teams gestalten oder gemeinsam die Segel setzen.
Der Floßbau eignet sich insbesondere zur Unterstützung von Teamentwicklungsmaßnahmen, fProjektmanagement- oder Führungstrainings um gruppendynamische Prozesse anzuregen.

Dabei können schwerpunktmäßig folgende Handlungsfelder gefördert werden.

Handlungsfelder
Gegenseitiges Kennenlernen
Aufbau von Vertrauen
Kommunikation
Ziele und Werte
Naturerlebnisse
Kreativität und Innovation
Zeitbedarf
4 – 5 Stunden je nach Aufgabe
Anmeldung
TeamWatzmann GmbH , Alte Königsseer Straße 1, 83471 Schönau am Königssee
Tel.: +49 8652 3314
Email:info@teamwatzmann.de
Link zum Produkt
Link  zum Floss bauen. Bitte klicken!