Prozessorientiertes Teambuilding Modul 1 Durch diesen prozessorientierten Ansatz des Teambuildings wird nicht nur die Zusammenarbeit im Team gestärkt, sondern es entsteht auch eine gemeinsame Ausrichtung aufklare und akzeptierte Ziele, die das Team voranbringen! Durch gezielte einsetzte Teamübungen und Aktivitäten werden im Team Stärken und Schwächen reflektiert sowie Verbesserungspotenziale visualisiert gemacht. Im gemeinsamen Austausch und in Zusammenarbeit werden klare und akzeptierte Teamziele entwickelt, die im Einklang mit den Bedürfnissen und Herausforderungen des Teams stehen. https://www.teamwatzmann.de/moderation-teambuilding/ https://www.teamwatzmann.de/business-moderation-ein-wertvoller-baustein-ihrer-teamklausur/
Prozessorientiertes Teambuilding
Modul 1
Durch diesen prozessorientierten Ansatz des Teambuildings wird nicht nur die Zusammenarbeit im Team gestärkt, sondern es entsteht auch eine gemeinsame Ausrichtung aufklare und akzeptierte Ziele, die das Team voranbringen!
Durch gezielte einsetzte Teamübungen und Aktivitäten werden im Team Stärken und Schwächen reflektiert sowie Verbesserungspotenziale visualisiert gemacht.
Im gemeinsamen Austausch und in Zusammenarbeit werden klare und akzeptierte Teamziele entwickelt, die im Einklang mit den Bedürfnissen und Herausforderungen des Teams stehen.
Erfolgsfaktoren für eine Innovation bauen! Bauen sie die Erfolgsfaktoren für Innovationen Was sind die Erfolgsfaktoren, dass eine Innovation lebt und nicht bloß Showroom ist? Projekt Iglu: Kick-off Teambuilding für Ihre Projektteams auf der Zugspitze Schlüsselüberlegungen für die Entwicklung einer innovativen Lösung: Außen- und Innenperspektive kombinieren Zusammenarbeit mit Startups Prozessorientierung Kundenorientierung Agiles Experimentieren Führung und Unterstützung
Erfolgsfaktoren für eine Innovation bauen!
Bauen sie die Erfolgsfaktoren für Innovationen
Was sind die Erfolgsfaktoren, dass eine Innovation lebt und nicht bloß Showroom ist?
Projekt Iglu: Kick-off Teambuilding für Ihre Projektteams auf der Zugspitze
Schlüsselüberlegungen für die Entwicklung einer innovativen Lösung:
Nr.1 Acht Wege zum Teamerfolg Investieren Sie in „unverkennbare" beziehungs- fördernde Maßnahmen. Teambuilding-Events: Planen Sie regelmäßige Teambuilding-Aktivitäten, die nicht nur Spaß machen, sondern auch den Zusammenhalt fördern. https://www.teamwatzmann.de/tour-category/teambuilding/ Nr.2 Acht Wege zum Teamerfolg Leben Sie kooperatives Verhalten vor! Persönliche Begegnungen: Setzen Sie auf persönliche Interaktionen. Sei es bei einem informellen Mittagessen oder einem kurzen Kaffeetreff - der persönliche Kontakt schafft Verbundenheit. https://www.teamwatzmann.de/tour-category/alpine-weihnachtsfeiern/
Nr.1 Acht Wege zum Teamerfolg
Investieren Sie in „unverkennbare“ beziehungs- fördernde Maßnahmen. Teambuilding-Events: Planen Sie regelmäßige Teambuilding-Aktivitäten, die nicht nur Spaß machen,
sondern auch den Zusammenhalt fördern.
https://www.teamwatzmann.de/tour-category/teambuilding/
Nr.2 Acht Wege zum Teamerfolg Leben Sie kooperatives Verhalten vor! Persönliche Begegnungen: Setzen Sie auf persönliche Interaktionen. Sei es bei einem informellen Mittagessen oder einem kurzen Kaffeetreff – der persönliche Kontakt schafft Verbundenheit.
https://www.teamwatzmann.de/tour-category/alpine-weihnachtsfeiern/
Große Ziele setzen und damit Großes erreichen! Das Setzen großer Ziele kann definitiv dazu beitragen, Großes zu erreichen. Indem man sich ambitionierte Ziele setzt, kann man seine Motivation steigern und sich auf eine herausfordernde Reise begeben. Es ist jedoch wichtig zu beachten, dass das Erreichen großer Ziele Zeit, Anstrengung und Ausdauer erfordert. Es kann auch Rückschläge geben, aber das sollte einen nicht entmutigen. Mit einer klaren Vision, einem gut durchdachten Plan und der Bereitschaft, hart zu arbeiten, kannst du deine Ziele erreichen und Großes vollbringen. #teambuilding #leadership Descion making Teambuilding und Leadership am Klettersteig!
Große Ziele setzen und damit Großes erreichen!
Das Setzen großer Ziele kann definitiv dazu beitragen, Großes zu erreichen. Indem man sich ambitionierte Ziele setzt, kann man seine Motivation steigern und sich auf eine herausfordernde Reise begeben. Es ist jedoch wichtig zu beachten, dass das Erreichen großer Ziele Zeit, Anstrengung und Ausdauer erfordert. Es kann auch Rückschläge geben, aber das sollte einen nicht entmutigen. Mit einer klaren Vision, einem gut durchdachten Plan und der Bereitschaft, hart zu arbeiten, kannst du deine Ziele erreichen und Großes vollbringen.
#teambuilding
#leadership
Descion making Teambuilding und Leadership am Klettersteig!
Damit Großes erreicht wird benötigt es große Aufgaben! Das Setzen großer Ziele ist ein wichtiger Schritt, um Großes zu erreichen. Indem ambitionierte Ziele gesetzt werden, schafft es eine klare Vision und genügend Motivation für alle! https://www.teamwatzmann.de/tours/leadership-watzmann/
Halos – als frühes Signal
Damit Großes erreicht wird benötigt es große Aufgaben!
Das Setzen großer Ziele ist ein wichtiger Schritt, um Großes zu erreichen. Indem ambitionierte Ziele gesetzt werden, schafft es eine klare Vision und genügend Motivation für alle!
Empfang von frühen Signalen Im Bild ist ein Wetterphänomen „Halos“ zu sehen. Dieses Wolkenbild sendet wichtige Signale an die Bergsteigenden und erfordert Anpassungsfähigkeit an die Situation! Die Bedingungen in den Bergen und im Geschäftsfeld können sich schnell ändern. Gleiches gilt für das Geschäftsumfeld. Führungskräfte müssen flexibel und in der Lage sein, sich an neue Situationen anzupassen! Das gemeinsame Wandern oder Bergsteigen und der dabei entstehende Austausch innerhalb des Management-Teams, ist ein sehr hilfreiches Instrument bei Strategieprozessen und Leadership-Maßnahmen. Leadership Brainwalk Region D-A-CH Leadership Teambuilding Das Leadership „Projekt Großglockner“ ist eine Herausforderung für Executives!
Empfang von frühen Signalen
Im Bild ist ein Wetterphänomen „Halos“ zu sehen.
Dieses Wolkenbild sendet wichtige Signale an die Bergsteigenden und erfordert Anpassungsfähigkeit an die Situation!
Die Bedingungen in den Bergen und im Geschäftsfeld können sich schnell ändern.
Gleiches gilt für das Geschäftsumfeld. Führungskräfte müssen flexibel und in der Lage sein, sich an neue Situationen anzupassen!
Das gemeinsame Wandern oder Bergsteigen und der dabei entstehende Austausch innerhalb des Management-Teams, ist ein sehr hilfreiches Instrument bei Strategieprozessen und Leadership-Maßnahmen.
Leadership Brainwalk D-A-CH Brainwalk ist eine Methode des kreativen Denkens, die durch das Gehen in der Natur oder einem inspirierenden Umfeld die Kreativität und die Gehirnaktivität anregen soll. Die Idee ist es, durch Bewegung und frische Luft das Denken zu aktivieren und dadurch neue Ideen zu generieren. Beim Brainwalk geht es darum, bewusst und gezielt zu gehen, um den Geist zu öffnen und Ideenflüsse zu fördern. Durch den Wechsel zwischen aktiver Bewegung und ruhigen Pausen können auch Blockaden im Denken gelöst werden. Der Brainwalk kann alleine oder in Gruppen durchgeführt werden und eignet sich besonders für kreative Berufe, aber auch für alle, die neue Ideen entwickeln möchten. Leadership Brainwalk am Projekt Berg
Leadership Brainwalk D-A-CH
Brainwalk ist eine Methode des kreativen Denkens, die durch das Gehen in der Natur oder einem inspirierenden Umfeld die Kreativität und die Gehirnaktivität anregen soll.
Die Idee ist es, durch Bewegung und frische Luft das Denken zu aktivieren und dadurch neue Ideen zu generieren.
Beim Brainwalk geht es darum, bewusst und gezielt zu gehen, um den Geist zu öffnen und Ideenflüsse zu fördern.
Durch den Wechsel zwischen aktiver Bewegung und ruhigen Pausen können auch Blockaden im Denken gelöst werden. Der Brainwalk kann alleine oder in Gruppen durchgeführt werden und eignet sich besonders für kreative Berufe, aber auch für alle, die neue Ideen entwickeln möchten.
Wir unterstützen Ihre Führungskräfte dabei, das Feuer der Veränderung zu entfachen! Mehrwertbaustein Agiles Arbeiten, unternehmerisches Denken Nur durch mutigen und gleichzeitig überlegten Wandel können Unternehmen bestehen und wachsen. Unbedingte Voraussetzung dafür: das richtige Mindset bei allen Mitwirkenden. Bestärken Sie Ihre Führungskräfte und Mitarbeiter darin, aktiv und innovativ an der Entwicklung neuer Wege mitzuwirken. Unser Mehrwertbaustein AGILITÄT UND INTRAPRENEURSHIP zeigt auf, wie Prozesse im Sinne des Unternehmens proaktiv, eigenverantwortlich sowie kooperativ angestoßen und erfolgreich verfolgt werden können. Und was dafür notwendig ist: Experimentierräume, Sinnorientierung, interdisziplinäres Denken, Risikobereitschaft, Geschäftssinn. Damit Ihr Unternehmen vorausschauend agieren und auch bei unvorhergesehenen Veränderungen handlungsfähig bleiben kann. Und damit Ihre Fachkräfte motiviert den Weg in die Zukunft mit Ihnen gehen. Referent: Prof. Dr. Wolfgang Gehra, Dipl.-Kfm. Innovationsprofessur für Entrepreneurship und Innovation Hochschule München Mehrwertbaustein: Hybrider Impulsvortrag ca. 45 Minuten und anschließender Diskussion Hybride Vorträge Die Teilnehmenden sitzen im Seminarraum. Der Experte kommt per Video dazu. Die Präsenzteilnehmer und der Experte können sich dadurch untereinander bestens austauschen. Hybride Vorträge der WatzmannAkademie bereichern Ihre Workshops und Klausuren! Agilität, Leadership, Intrapreneuship, Teambuilding mit Mehrwertbausteinen!
Wir unterstützen Ihre Führungskräfte dabei, das Feuer der Veränderung zu entfachen!
Nur durch mutigen und gleichzeitig überlegten Wandel können Unternehmen bestehen und wachsen. Unbedingte Voraussetzung dafür: das richtige Mindset bei allen Mitwirkenden. Bestärken Sie Ihre Führungskräfte und Mitarbeiter darin, aktiv und innovativ an der Entwicklung neuer Wege mitzuwirken.
Unser Mehrwertbaustein AGILITÄT UND INTRAPRENEURSHIP zeigt auf, wie Prozesse im Sinne des Unternehmens proaktiv, eigenverantwortlich sowie kooperativ angestoßen und erfolgreich verfolgt werden können. Und was dafür notwendig ist: Experimentierräume, Sinnorientierung, interdisziplinäres Denken, Risikobereitschaft, Geschäftssinn. Damit Ihr Unternehmen vorausschauend agieren und auch bei unvorhergesehenen Veränderungen handlungsfähig bleiben kann. Und damit Ihre Fachkräfte motiviert den Weg in die Zukunft mit Ihnen gehen.
Referent:
Prof. Dr. Wolfgang Gehra, Dipl.-Kfm.
Innovationsprofessur für Entrepreneurship und Innovation
Hochschule München
Mehrwertbaustein: Hybrider Impulsvortrag ca. 45 Minuten und anschließender Diskussion
Hybride Vorträge
Die Teilnehmenden sitzen im Seminarraum. Der Experte kommt per Video dazu.
Die Präsenzteilnehmer und der Experte können sich dadurch untereinander bestens austauschen.
Hybride Vorträge der WatzmannAkademie bereichern Ihre Workshops und Klausuren!
Team Watzmann GmbH, Alte Königsseer Strasse 1, 83471 Schönau am Königssee
Cityrätsel Tour in München als Teamvent Diese digitale Stadtführung und Rätseltour zeigt die weltbekannte Altstadt von München und ihre Wahrzeichen. Ihr sucht eine Aktivität für den halben Tag? Oder sogar für den ganzen Tag, weil dazwischen noch Zeit zum Shoppen und Essen sein sollte? Kein Problem: Ihr seid an keine Startzeit gebunden, gestaltet den Tag so wie Ihr möchtet. Entdeckt als Team die Wahrzeichen der Münchner Altstadt, flexibel und spannend! Die Teilnehmenden werden durch ein individuelles Video begrüßt Einfaches Handling der App Sie bestimmen die Startzeit - täglich buchbar! Spielbar mit dem eigenen Smartphone Es entstehen viele gemeinsame Bilder als Erinnerungsanker Wettbewerb der Teams untereinander AR Elemente "Augmented Reality" inkludiert Möglich sind auch Rätselfragen mit Firmenhintergrund zur Begleitung von Workshops, Fachteams und Azubis. Die Integration von bis zu 5 Fragen sind im Preis enthalten Pausen und Unterbrechungen möglich Keine Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel nötig Integrierter Kompass, Google Maps und Distanzanzeige helfen dabei die Rätselpunkte aufzuspüren Lustige und spannende Rätsel sind ebenfalls enthalten Auf zum Cityrätsel
Digitale Stadtführung
Cityrätsel Tour in München als Teamvent
Diese digitale Stadtführung und Rätseltour zeigt die weltbekannte Altstadt von München und ihre Wahrzeichen.
Ihr sucht eine Aktivität für den halben Tag? Oder sogar für den ganzen Tag, weil dazwischen noch Zeit zum Shoppen und Essen sein sollte? Kein Problem: Ihr seid an keine Startzeit gebunden, gestaltet den Tag so wie Ihr möchtet. Entdeckt als Team die Wahrzeichen der Münchner Altstadt, flexibel und spannend!
Die Teilnehmenden werden durch ein individuelles Video begrüßt
Einfaches Handling der App
Sie bestimmen die Startzeit – täglich buchbar!
Spielbar mit dem eigenen Smartphone
Es entstehen viele gemeinsame Bilder als Erinnerungsanker
Wettbewerb der Teams untereinander
AR Elemente „Augmented Reality“ inkludiert
Möglich sind auch Rätselfragen mit Firmenhintergrund zur Begleitung von Workshops, Fachteams und Azubis. Die Integration von bis zu 5 Fragen sind im Preis enthalten
Pausen und Unterbrechungen möglich
Keine Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel nötig
Integrierter Kompass, Google Maps und Distanzanzeige helfen dabei die Rätselpunkte aufzuspüren
Lustige und spannende Rätsel sind ebenfalls enthalten
Eines ist sicher: die Organisation der Weihnachtsfeier passt nie wirklich in die Tagesablauf. Dafür sind wir da! Wir geben Euch spannende Vorschläge zur Weihnachtsfeier oder Jahresabschlusstagung und Ihr wählt nur noch die Region und kontaktiert uns. Die Alpenregionen München, Oberbayern, Salzburg und Tirol eignen sich durch die Lage inmitten der Berge perfekt für Teamevents: X-Mas Tab Touren in der Stadt, X-Mas Teamwettkämpfe, Adventskranzbinden, Schneeschuhwandern, Rodeln, Hüttenabend oder habt Ihr etwas anderes im Kopf? Wir organisieren Eure individuelle Weihnachtsfeier. Gönnt Euch eine Pause vom Arbeitsstress und sorgt für einen positiven Abschluss des Geschäftsjahres, den Ihr und Eure Kollegen nie vergessen werdet. Feiert gemeinsam und startet mit noch mehr Teamstärke in das neue Jahr!
Wir organisieren Ihre Weihnachtsfeier
Eines ist sicher: die Organisation der Weihnachtsfeier passt nie wirklich in die Tagesablauf.
Dafür sind wir da! Wir geben Euch spannende Vorschläge zur Weihnachtsfeier oder Jahresabschlusstagung und Ihr wählt nur noch die Region und kontaktiert uns.
Die Alpenregionen München, Oberbayern, Salzburg und Tirol eignen sich durch die Lage inmitten der Berge perfekt für Teamevents:
Wir organisieren Eure individuelle Weihnachtsfeier.
Gönnt Euch eine Pause vom Arbeitsstress und sorgt für einen positiven Abschluss des Geschäftsjahres, den Ihr und Eure Kollegen nie vergessen werdet. Feiert gemeinsam und startet mit noch mehr Teamstärke in das neue Jahr!
