Im Innovationsmanagement geht es vor allem um den Umgang mit Menschen.

Prozessorientiertes Teambuilding

Modul 1

Durch diesen prozessorientierten Ansatz des Teambuildings wird nicht nur die Zusammenarbeit im Team gestärkt, sondern es entsteht auch eine gemeinsame Ausrichtung aufklare und akzeptierte Ziele, die das Team voranbringen!

Durch gezielte einsetzte Teamübungen und Aktivitäten werden im Team Stärken und Schwächen reflektiert sowie Verbesserungspotenziale visualisiert gemacht.

Im gemeinsamen Austausch und in Zusammenarbeit werden klare und akzeptierte Teamziele entwickelt, die im Einklang mit den Bedürfnissen und Herausforderungen des Teams stehen.

https://www.teamwatzmann.de/moderation-teambuilding/

https://www.teamwatzmann.de/business-moderation-ein-wertvoller-baustein-ihrer-teamklausur/

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Hans Rechler, Geschäftsführer TeamWatzmann GmbH MBA, MIM (Master in Management) Univ. Salzburg Zusatzsatzausbildungen: Fachtrainer in der beruflichen Bildung, Dipl.Outdoortrainer (WIFI) Personal und Marketing mit Diplom